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Inklusion und gelebte Vielfalt bei der KfW

Als Bank aus Verantwortung steht die KfW für Fairness und Wertschätzung am Arbeitsplatz. Sie finden bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander, in dem wir Vielfalt und Inklusion leben – denn nur dort, wo viele verschiedene Perspektiven zusammentreffen, entstehen richtungsweisende Ideen.­

Erfolgreiche Inklusion im Arbeitsalltag verstärkt die Perspektivenvielfalt innerhalb der KfW und fördert damit ein Arbeitsumfeld für diese Ideen.­

Im Rahmen des Recruitings bieten wir daher exklusiv Menschen mit Behinderung die Möglichkeit einer Initiativbewerbung. Sollten Hilfsmittel im Bewerbungsprozess benötigt werden, stellen wir diese selbstverständlich gerne zur Verfügung. Ebenso stehen HR-Ansprechpartner persönlich für alle Fragen und Wünsche gerne zur Verfügung – sowohl im Bewerbungsprozess als auch anschließend im Arbeitsalltag. ­

Ihre Bewerbungsmöglichkeiten

Die KfW bietet attraktive und vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten.

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Für Menschen mit einer Schwerbehinderung besteht zudem die Möglichkeit einer Initiativbewerbung

Initiativbewerbung

Inklusion wird aktiv gelebt

Inklusionstag in Bonn (c) Die Filmwirtschaft/Dr. Hendrik Tillmann-Zorn

Vielfalt und Inklusion werden bei uns aktiv gelebt, verschiedene Gremien und Netzwerke sind etabliert und es herrscht ein offenes, vorurteilfreies sowie barrierefreies Arbeitsumfeld. Inklusion bedeutet, dass schwerbehinderte Menschen ebenso selbstverständlich wie alle anderen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Teil der Gemeinschaft der KfW sind.­

Darüber hinaus unterstützt auch die KfW Stiftung das Thema Inklusion aktiv. Sie fördert interessierte Übungsleiter in Vereinen mithilfe einer Weiterbildung zur Integration von schwerbehinderten Kindern und Jugendlichen im Sport. ¬Auch im Fördergeschäft der KfW spielt das Thema Barrierefreiheit eine wichtige Rolle. So gibt es z.B. einen günstigen Kredit in Verbindung mit einem Zuschuss, wenn eine Immobilie barrierefrei umgebaut wird.­

Ausbildungsmagazin

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Broschüre für Studierende

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Inklusionsvereinbarung

Erfahrungsberichte aus erster Hand

Ingo Hofmann, IT Manager gibt Einblicke in seine Tätigkeiten bei der KfW.

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Gerold Kyas, IT Controlling gibt Einblicke in seinen Arbeitsalltag.

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KfW als Arbeitgeber

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Ein Gruppenbild von der Betriebssportgruppe Triathlon. Die Personen haben ihre Sportsachen an und gehen danach im Anschluss eine Runde im Grüneburgpark laufen.

KfW als Arbeitgeber

Was wir Ihnen bieten – Betriebssport, Jobticket, Kantine und vieles mehr

Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Die KfW Schwerbehindertenvertretung ist bei Fragen Rund um das Thema Inklusion für Sie da.­

Telefon: +49 69 7431-5315
E-Mail:

Kontakt

Das KfW Bewerbermanagement hilft Ihnen bei Fragen gerne weiter.­

Telefon: +49 69 7431-8222
E-Mail: ­

Messen und Events

Besuchen Sie uns auf unseren Messen und Veranstaltungen, und lernen die KfW im persönlichen Gespräch kennen­.

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