Das New in TecOps-Programm der KfW-IT

Die Chance für Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger oder Young Professionals mit erster Erfahrung im IT-Betrieb.

Alle, die neue Herausforderung suchen und die Dinge in die Hand nehmen aufgepasst! Im Rahmen unseres New in TecOps-Programms wird ab dem ersten Tag durchgestartet und alles gelernt, um in einem agilen Umfeld erfolgreich zu sein. Die Programmdauer beträgt bis zu 12 Monate, Teilnehmende durchlaufen dafür relevante Stationen und betreiben an der Seite erfahrener Expertinnen und Experten das technologische Rückgrat der KfW, dabei werden auch Themen außerhalb der Zielposition kennengelernt.

Der Aufbau des New in TecOps-Programms

Die Programmdauer beträgt je nach Vorkenntnissen 9-12 Monate.
Je nach Zielposition werden 3-5 relevante Stationen im IT-Betrieb durchlaufen.
Von Anfang an steht ein erfahrener Mentor zur Seite.
Abhängig vom Vorwissen werden interne und externe Qualifizierungsmaßnahmen mit gezielten Einsätzen und ergänzenden Schulungen on the job angeboten.

Die IT der KfW

Die IT der KfW mit rund 1000 internen Mitarbeitenden ist seit Anfang 2022 agil aufgestellt. Angelehnt an das SAFe Prinzip arbeitet der Bereich IT gemeinsam mit dem Fachbereich in sogenannten Building Blöcken (= langfristige Strukturen, in denen wir IT-Systeme entwickeln – die Zusammenfassung der Scrum-Teams entlang eines fachlichen Prozesses und dessen technischer Unterstützung). Diese sind nach fachliche Themen geschnitten und zwischen 30 und 90 Menschen groß. Hier werden die unterschiedlichsten Plattformen, Applikationen und Tools verwendet: Von der Microsoft Azure Cloud mit Systemen wie Docker und Kubernetes, über Oracle DB2 und MicroStrategy im Datenbanken Kontext bis hin zu Open-Source Tools wie Gerrit.

Der IT-Betrieb

Rechenzentrum betreiben
Wir betreiben die Anwendungen, Infrastruktur und Endgeräte der KfW. Dabei bestimmen Cloud-Lösungen zunehmend unsere Aufgaben. Wir beseitigen Störungen und arbeiten an der Konfiguration von Datenbanken, Anwendungen, Web-Servern und SAP-Systemen.
Verfügbarkeit sichern

Wir führen Releasewechsel durch, bringen neue Funktionalität auf die Produktionssysteme und stellen Anwendungs- und Testsysteme bereit. Wir automatisieren Abläufe mit Skripten und arbeiten mit vielen Werkzeugen für die Ticketbearbeitung, die Softwareverteilung und Systemadministration.
Kundenorientiertes Arbeiten

Wir sorgen dafür, dass die IT-Betriebsprozesse an den neuesten Best Practices ausgerichtet sind und reibungsfrei funktionieren. Wir arbeiten mit externen Dienstleistern zusammen und steuern diese in der Leistungserbringung.

Das New in TecOps-Programm ist zur Zeit nicht ausgeschrieben.

Am besten unterkfw-jobs.de ein Job Abo anlegen und bei erneuter Stellenausschreibung per Mail informiert werden.

Erfahrungsberichte: Einblicke aus erster Hand

Portraitbild von Omar Elhainouni, Mitarbeiter aus dem IT-Bereich KfW. Er trägt eine Brille, ein weißes Hemd und eine dunkelblaue Anzughose.

Nach meinem Bachelor of Engineering in Elektro- und Informationstechnik konzentrierte ich mich auf die IT-Branche. Während meines Studiums entwickelte ich bereits ein großes Interesse an IT-Services und Operations und wollte mich neuen Herausforderungen stellen. Als Werkstudent sammelte ich wertvolle Erfahrungen und arbeitete an mehreren Projekten, bei denen ich meine fachlichen Fähigkeiten vertiefte. Das New in TecOps Programm der KfW bot mir die Chance, bei einem renommierten Arbeitgeber praktische Erfahrungen zu sammeln. Es ist eine großartige Gelegenheit für Quereinsteigende und Absolventinnen und Absolventen, die ihre Karriere in der IT-Branche starten möchten.

Um mich auf meine zukünftige Rolle als Applikation Operation Analyst vorzubereiten, absolvierte ich verschiedene Stationen und konnte meine Fähigkeiten in den Bereichen IT-Services und Operation weiterentwickeln. Ich wählte bewusst, in Absprache mit meinen Teamleitern, Stationen und Abteilungen aus, um Einblicke in verschiedene Branchen und Technologien zu gewinnen und meine Aufgaben aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten. Die KfW unterstützte mich dabei durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie ein umfangreiches Schulungsangebot, welches meine fachlichen und persönlichen Kompetenzen stärkte. Als internationaler Student, der seine Karriere in Deutschland starten wollte, fand ich in der KfW den idealen Arbeitgeber für den Berufseinstieg. Ich bin stolz darauf, diesen Weg eingeschlagen zu haben. Meine Erfahrungen zeigen, dass mit Leidenschaft, Engagement und den richtigen Möglichkeiten alles möglich ist. Meine Zeit als New in TecOps bei der KfW hat mir nicht nur wertvolle Einblicke in die IT-Branche gegeben, sondern auch meine persönliche und berufliche Entwicklung gefördert. Ich empfehle das New in TecOps Programm bei der KfW jedem, der eine Karriere in der IT-Branche anstrebt.